برای کارمندان اداری، بسیاری از آنها باید با نشستن طولانی مدت کار کنند.با توجه به فرم های متفاوت هر فرد، تقاضا برای صندلی اداری نیز متفاوت است.برای اینکه کارمندان بتوانند در محیط اداری سالم و گرم بمانند، انتخاب صندلی اداری بسیار مهم است.بنابراین، امروزمبلمان اداری قهرماناهمیت انتخاب صندلی اداری ارگونومیک را به اشتراک خواهد گذاشت.
1. از آنجایی که قد هر فرد متفاوت است، برای اینکه صندلی اداری نیازهای هر فرد را برآورده کند، باید عملکرد ارتفاع قابل تنظیم را داشته باشد، زیرا اگر بالشتک صندلی بیش از حد بلند باشد، پاها از زمین خارج می شوند و باعث ایجاد پا و آویزان و گرفتگی پاها که منجر به بی حسی در پاها و پاها می شود و اگر بالشتک صندلی بیش از حد پایین باشد باعث افزایش فشار روی ران ها و باسن می شود که منجر به خستگی اندام تحتانی و سایر ناراحتی ها می شود. بنابراین انتخاب صندلی اداری باید با طراحی ارگونومیک مطابقت داشته باشد.
2. سلامت ستون فقرات کمری انسان ارتباط مستقیمی با عمق بالشتک صندلی اداری دارد، اما اغلب نادیده گرفته می شود.اگر بالشتک صندلی اداری خیلی کوتاه باشد منجر به آویزان شدن زانو می شود که باعث افزایش فشار بین ران ها می شود و در نتیجه باعث ایجاد ناراحتی زیادی در اندام تحتانی می شود.اگر بالشتک صندلی اداری بیش از حد بلند باشد منجر به عدم توانایی پشت ما در رسیدن به پشتی صندلی اداری می شود، بنابراین فشار روی کمر را افزایش می دهد که در دراز مدت می تواند منجر به بیماری های کمر شود. مانند کشیدگی عضلات کمر در بین کارکنان.
3. تکیه گاه صندلی اداری بخش مهمی برای حمایت از سر انسان است.اسپوندیلوز گردنی دردسرسازترین بیماری شغلی برای کارکنان اداری است، بنابراین هنگام انتخاب صندلی اداری باید صندلی دارای پشت سر را انتخاب کنید تا کارمندان بتوانند به خوبی در مقابل تکیه گاه سر قرار بگیرند و بتوانند به خوبی از مهره های گردنی خود محافظت کنند و در کاهش آن نقش داشته باشند. خستگی کارکنان و صندلی های ارگونومیک با در نظر گرفتن این جنبه ها طراحی و تولید می شوند و نیازهای کارکنان را برآورده می کنند و راحتی را به ارمغان می آورند.
موارد فوق اهمیت انتخاب صندلی اداری ارگونومیک مشترک توسط Hero Office Furniture است.آیا آن را درک می کنید؟امیدوارم بتواند برای همه مفید باشد.اگر سوالی دارید، لطفا با ما مشورت کنید تا یک به یک به آنها پاسخ دهیم.
زمان ارسال: ژوئیه-01-2023